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中新網(wǎng)5月3日電 據(jù)《日本新華僑報(bào)》報(bào)道，5月1日，日本東京地方法院受理了一起兩名中國(guó)實(shí)習(xí)生，以被迫進(jìn)行不當(dāng)勞動(dòng)后遭到解雇為由提出的勞動(dòng)審判申訴。這位名字分別叫丁建輝(34歲)和林衛(wèi)洪(34歲)的中國(guó)男子在申訴中要求金屬?gòu)U料出口公司“泰和商事”承認(rèn)其身份并支付拖欠工資約1600萬(wàn)日元。

據(jù)申訴書(shū)記載，2006年9月，丁建輝和林衛(wèi)紅作為“研修生”到達(dá)日本并進(jìn)入泰和商事。研修一年后，以“存在不當(dāng)加班的情況”為由，二人向該公司要求支付拖欠工資，結(jié)果卻在去年12月以“不認(rèn)真勞動(dòng)”為理由被公司解雇了。

二人表示，研修期間每天被強(qiáng)制加班8小時(shí)以上，沒(méi)有休息時(shí)間，被迫不停干活。同時(shí)，居住在沒(méi)有水管的集裝箱內(nèi)。

丁建輝憤怒地表示：“表面上我們是研修生，實(shí)際上是作為低廉的勞動(dòng)力向奴隸一樣在這里被使用著。”泰和商事方面則反駁稱：“尚未看到申訴書(shū)，但認(rèn)為沒(méi)有構(gòu)成不當(dāng)解雇行為，將在法院主張自己的意見(jiàn)。”